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和讯科技8月7日消息，从Uber辞职不足两个月后，据外媒，前CEO特拉维斯·卡拉尼克联系了一些Uber以前的同事，并询问他们是否会支持他。
但Uber高层表示，在未得到董事会的批准下，Uber员工不要擅自与联系前员工。据6月份Recode的报道，Uber员工在内部曾传出请愿书，要求董事会允许Kalanick留在公司。
Kalanick在离职之后，似乎仍然希望在Uber上获得一些控制权。但是据外媒报道称，卡拉尼克目前并未获得Uber新股东的评选资格。
Uber的高层职位一直处于空缺状态，这是科技圈的热门话题，该公司也一直在寻求候选人。Uber目前已经成立了五人CEO寻聘委员会，在惠特曼推特澄清了传言之后，通用电气公司董事长兼CEO杰夫·伊梅尔特也成为了绯闻人选。此前曾有报道称，软银正在寻求投资Uber，购买股份。
卡拉尼克的离职事件是Uber的大丑闻，为公司蒙上了一系列的公关灾难阴影，包括性骚扰、性别歧视、隐私侵犯和执法逃税等。（编译：镜二）
