AD
这几天，一篇《别让华为跑了》的文章，在很多人的朋友圈刷屏。文章的大意是，近几年深圳的人力成本和租金成本都在明显上涨，特别是去年一年的“一路狂奔”让不少制造企业感受到了沉重压力。受此影响，未来华为可能将发展中心从深圳转移到东莞。华为对此回应称，该公司从未有计划将总部搬离深圳。（5月23日《第一财经日报》）
文章引发的关注，远不止于深圳。很多人试图从中找到所在城市面临的危和机，这不禁让人想到，早在2002年就曾经流行过一篇网文《深圳，你被谁抛弃？》。
14年过去，事实证明深圳并没有被谁抛弃，深圳的城市竞争力稳居全国各大城市前列。但这是否就能说明，当初的《深圳，你被谁抛弃？》，现在的《别让华为跑了》，只是杞人忧天，没有关注的必要呢？
“暮色苍茫看劲松，乱云飞渡仍从容。”发展犹如爬山，从来不是在真空中进行的，时时面对困难和挑战。不能因为取得了一定的成绩，就忘记了走过的千沟万壑。当年的《深圳，你被谁抛弃？》之所以引发关注，是因为提出的很多问题，具有现实针对性。同样，现在的《别让华为跑了》提出的很多问题，不仅真实存在，而且有时十分尖锐；不仅值得深圳思考，也值得其他城市思考。
一家伟大的企业与其所在的城市，如同恋人一样，是相互成全的关系。企业的发展，离不开城市提供的软环境；城市的发展，也离不开企业的支持。像华为这样的企业，对于深圳市的贡献自不必言。一份深圳龙岗区的官方报告提到，“若剔除华为，我区规模以上工业总产值则下降14.3%。”由此可见“华为跑了”的严重后果。也不能说深圳不重视华为这样的企业，深圳龙岗区就提出了“服务华为”的口号。只是，城市推出的服务，真是企业需要吗？
笔者认为，在服务企业发展中，存在供需脱节的问题。表现为有些部门常常以口号代替行动，好不容易推出的举措却未必是企业需要的，甚至对企业有碍。拿企业面临的运营成本，发展最需要的软环境来说，在很多企业很多城市身上，问题都十分突出。而这些问题的存在，直接制约着企业发展，同时影响着城市发展。
应该看到，深圳在营造发展环境，以及服务企业的力度上，是有自己优势的，这也是深圳没有“被谁抛弃”的原因。但是，这并不代表城市已经完美无缺，更不代表企业没有需求和需要。如果城市不能正视和回应企业的诉求，那么企业就会发展受挫，由此离心离德，不是没有可能。相反，如果城市能有命运共同体意识，真正做到换位思考、共渡时艰，努力提供贴心和精准的服务，就能获得企业认可，实现发展共赢。
由是而言，虽然华为表示没有“离心”，但深圳依然要从“别让华为跑了”中读到危机意识。不仅是深圳，每一个城市都要思考，在这个百舸争流的时代，自己在营造发展软环境上，已经做了一些什么，还可以做一些什么。毛建国
