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有钱才任性，大佬们的年终奖
随着中国农历羊年新年临近，形形色色的年终奖发放渐入高潮。年终奖的多少，开始左右许多人过年的心情。
大洋彼岸，那些大型跨国企业的掌门人又会以怎样的心情面对自己的年终“红包”？
心安理得型：
苹果CEO库克
受益于新款iPhone6智能手机热卖，美国苹果公司首席执行官蒂姆·库克2014年得到丰厚的现金“红包”，使他去年获得的薪酬总额达920万美元，相当于他2013年薪酬的两倍多。鉴于苹果去年营收和利润均超出公司激励方案目标7%，库克和其他公司高层拿到这一方案所允许的最高奖金额度。
尽管库克赚得不少，但他的薪酬却少于苹果其他4名高管。薪酬最高者是高级副总裁安杰拉·阿伦特，现金加股票共计7300万美元。
羞愧拒领型：
杰弗里斯集团CEO
与财大气粗的苹果高管不同，美国杰弗里斯集团首席执行官理查德·汉德勒拒领2014年年终奖，因为这家华尔街投行的业绩未能达到既定目标。除杰弗里斯集团业绩不佳外，其母公司柳卡迪亚国民公司股价去年下跌21%，同样令汉德勒无颜领奖。
自信爆棚型：
IBM的CEO罗梅蒂
有别于库克和汉德勒的顺理成章，国际商业机器公司（IBM）首席执行官弗吉尼亚·罗梅蒂领年终奖时的理直气壮则令人费解。
美联社报道，因IBM业绩表现不佳，罗梅蒂等高管2013年未领到年终奖。但即使IBM2014年销售和利润继续下滑，罗梅蒂却获得360万美元年终奖。罗梅蒂同样将获得6.7%的加薪，使她的年薪在2015年增加至160万美元。
此外，她今年的目标奖金将上调至500万美元，将有资格获得至多1330万美元赠股，而这些股票将根据她今后3年表现赠予。
据新华社
