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10月21日下午消息，台积电董事长张忠谋近日在接受《华尔街日报(博客,微博)》采访时提到未来接班人、决策过程、全球未来半导体发展趋势、台积电与三星电子竞争关系、如何应对大陆产业掘起等问题。
张忠谋在访谈时强调“诚实”的重要性。他坦言，面对三星加快下世代晶片生产技术，台积电明年订单会流失，但2016年台积电很快会重回市场领导地位。
张忠谋说，他不单独做决策，手底下有技术、商业发展、研发、市场预测等团队提供建议，对他拟定策略很重要。
对于最大的挑战，张忠谋强调，未来3至5年仍会遵循英特尔创始人摩尔(Gordon Moore)的“摩尔定律”(Moore’s law)。
过去5年，台积电投入研发预算增长了3倍，人员增加了2倍。从2002年至2009年之间，台积电每年的资本支出为25亿美元；之后，增加至100亿美元。相信台积电全球晶圆代工市场占有率，将从2012年的45%上升到2015年的55%。
谈到如何应对中国大陆及韩国高薪挖角的举动，张忠谋指出，台积电人员流动率低于5%，有助于企业建立和维持与客户的稳定关系。
台积电也有很好的利润分享计划，而台湾依旧拥有非常努力辛勤的年轻工程师人才。
至于接班人问题，张忠谋明白指出，“不觉得从企业外找接班人行得通，况且台积电内部的人也不会喜欢这个想法”。张忠谋同时预测，中国大陆将是下一轮竞争威胁所在。
