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6月12至13日，由中国人力资源沙龙主办的“中国人力资源年度峰会”在上海浦东国信紫金山大酒店隆重举行。互联网思维的概念都在点燃着各行各业，人力资源也不例外，把握和顺应科技的发展，加入到创新的互联网思维中。本次盛会将邀请来自各个方面的知名嘉宾，就领导力、人才招募、HRBP、共享服务、HRTECH等多方面进行精彩的发言。
猎聘网作为此次活动独家人力资源战略合作伙伴，为到场的企业提供最新的人力资源解决方案。值得一提的是，猎聘网副总裁宋月婷女士在峰会上分享了“猎聘网成功的基石—同道文化，详细阐述了猎聘网在发展中如何建立使自身能够取得良性发展的企业文化”。猎聘网始终坚持打造“同道文化”，有一套完善的文化管理体系和组织建设体系，其核心便是打造一支互信互爱的团队，每个人都有独一无二的价值，猎聘网正是在同道文化的驱动下突飞猛进。
猎聘网是国内唯一真正实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台。专注于以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台，全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。截至2014年第一季度，猎聘网拥有超过1100万的注册会员。目前，有超过10万名猎头在猎聘网平台上寻找核心岗位的候选人。猎聘网的业务遍及中国北京、上海、广州、深圳、天津、大连、杭州、南京、武汉、厦门、成都等十余个城市。
据了解，中国人力资源沙龙成立于2003年6月，每年6月都会举办大型的综合人力资源论坛，内容涉及人力资源的诸多方面，至今已经有11年的历史，受到广大HR同仁的欢迎和支持，参会人员规模以及涉及的范围也日益广泛。2014年正式升级为“HRSalon China Forum”，以更丰富的活动形式，更精彩的主题，更高的会议体验呈现给HR同仁。
